{"Signatur": "CH_BGE_999", "Spider": "CH_BGE", "Sprache": "it", "Datum": "2025-01-01", "HTML": {"Datei": "CH_BGE/CH_BGE_999_BGE-151-V-368_2025.html", "URL": "https://search.bger.ch/ext/eurospider/live/de/php/clir/http/index.php?highlight_docid=atf%3A%2F%2F151-V-368%3Ade&lang=de&zoom==&type=show_document", "Checksum": "a51bae655ea623adbca5773b777840d4"}, "Scrapedate": "2023-01-01", "Num": ["BGE 151 V 368"], "Kopfzeile": [{"Sprachen": ["de"], "Text": "Bundesgericht (BGE) sonstiges 2025 BGE 151 V 368"}, {"Sprachen": ["fr"], "Text": "Tribunal f\u00e9d\u00e9ral (ATF) autres 2025 BGE 151 V 368"}, {"Sprachen": ["it"], "Text": "Tribunale federale (DTF) diversi 2025 BGE 151 V 368"}], "Meta": [{"Sprachen": ["de"], "Text": "Eidgenossenschaft Bundesgericht (BGE) sonstiges"}, {"Sprachen": ["fr"], "Text": "Conf\u00e9deration Tribunal f\u00e9d\u00e9ral (ATF) autres"}, {"Sprachen": ["it"], "Text": "Confederazione Tribunale federale (DTF) diversi"}], "Abstract": [{"Sprachen": ["de"], "Text": "Regeste\n<br>Art. 31 Abs. 1 AVIG; Art. 46 AVIV; Kurzarbeitsentsch\u00e4digung; normale Arbeitszeit und flexibles Arbeitszeitsystem; Auslegung eines Arbeitsvertrags. Zusammenfassung der Rechtsprechung zur Gleitzeitarbeit (E. 5.2). Die Auslegung des Arbeitsvertrags l\u00e4sst im vorliegenden Fall nicht auf die Vereinbarung eines flexiblen Arbeitszeitsystems schliessen (E. 5.3)."}, {"Sprachen": ["fr"], "Text": "Regeste\n<br>Art. 31 al. 1 LACI; art. 46 OACI; indemnit\u00e9 en cas de r\u00e9duction de l'horaire de travail; dur\u00e9e de travail normale et syst\u00e8me de travail flexible; interpr\u00e9tation d'un contrat de travail. Rappel des principes jurisprudentiels en mati\u00e8re d'horaire de travail flexible (consid. 5.2). Interpr\u00e9tation du contrat de travail dans le cas d'esp\u00e8ce, dont il ressort qu'aucun syst\u00e8me de travail flexible n'a \u00e9t\u00e9 convenu (consid. 5.3)."}, {"Sprachen": ["it"], "Text": "Regesto\n<br>Art. 31 cpv. 1 LADI; art. 46 OADI; indennit\u00e0 per lavoro ridotto; tempo di lavoro normale e sistema del lavoro flessibile; interpretazione di un contratto di lavoro. Richiamo dei principi giurisprudenziali in materia di orario di lavoro flessibile (consid. 5.2). Interpretazione del contratto di lavoro nella fattispecie, da cui emerge che non \u00e8 stato stipulato un sistema del lavoro flessibile (consid. 5.3)."}], "ScrapyJob": "446973/47/2862", "Zeit UTC": "11.04.2026 02:09:20", "Checksum": "1890fadd5c7ac99a2d66e40666cc8795"}