{"Signatur": "VD_TC_031", "Spider": "VD_Omni", "Sprache": "fr", "Datum": "2019-02-07", "HTML": {"Datei": "VD_Omni/VD_TC_031_GE-2018-0040_2019-02-07.html", "URL": "http://www.jurisprudence.vd.ch/scripts/nph-omniscgi.exe?OmnisPlatform=WINDOWS&WebServerUrl=&WebServerScript=/scripts/nph-omniscgi.exe&OmnisLibrary=JURISWEB&OmnisClass=rtFindinfoWebHtmlService&OmnisServer=7001&Parametername=WWW_V4&Schema=VD_TA_WEB&Source=search.fiw&Aufruf=getMarkupDocument&cSprache=FRE&nF30_KEY=177249&W10_KEY=10550255&nTrefferzeile=28&Template=search/standard/results/document.fiw", "Checksum": "dc408acf733729f8b1ff2d9a1f107031"}, "Scrapedate": "2023-01-01", "Num": ["GE.2018.0040"], "Kopfzeile": [{"Sprachen": ["fr", "de", "it"], "Text": "Vaud Tribunal cantonal Cour de droit administratif et public 07.02.2019 GE.2018.0040"}], "Meta": [{"Sprachen": ["de"], "Text": "Waadt  Cour de droit administratif et public"}, {"Sprachen": ["fr"], "Text": "Vaud Tribunal cantonal Cour de droit administratif et public"}, {"Sprachen": ["it"], "Text": "Vaud  Cour de droit administratif et public"}], "Abstract": [{"Sprachen": ["de", "fr", "it"], "Text": "A.________ /D\u00e9partement de l'\u00e9conomie, de l'innovation et du sport (DEIS), Service de l'emploi Contr\u00f4le du march\u00e9 du travail | Respect des prescriptions l\u00e9gales relatives \u00e0 la majoration de salaire en cas de travail dominical et au nombre de jours cons\u00e9cutifs travaill\u00e9s.\rSelon l'art. 19 al. 3 LTr, en cas de travail dominical temporaire, l'employ\u00e9 a droit \u00e0 une majoration de salaire de 50%. En l'esp\u00e8ce, le syst\u00e8me de r\u00e9mun\u00e9ration forfaitaire du travail dominical appliqu\u00e9 par la soci\u00e9t\u00e9 recourante \u00e0 ses employ\u00e9s n'est pas conforme \u00e0 la loi, au regard de l'interpr\u00e9tation t\u00e9l\u00e9ologique et syst\u00e9matique des dispositions de celle-ci (consid. 2).\rEn l'absence de circonstances exceptionnelles permettant d'autoriser le travail suppl\u00e9mentaire au sens de l'art. 26 OLT 1, c'est \u00e0 juste titre que l'autorit\u00e9 intim\u00e9e a consid\u00e9r\u00e9 que les exigences relatives \u00e0 la dur\u00e9e du temps de travail des employ\u00e9s de la recourante (en l'esp\u00e8ce, plus de 6 jours travaill\u00e9s cons\u00e9cutifs) n'avaient pas \u00e9t\u00e9 respect\u00e9es (consid. 3).\rRejet du recours et confirmation de la d\u00e9cision attaqu\u00e9e.\r\rRecours au Tribunal f\u00e9d\u00e9ral d\u00e9clar\u00e9 irrecevable (TF 2C_252/2019 du 13 mars 2019).\r"}], "ScrapyJob": "446973/40/2238", "Zeit UTC": "10.04.2026 21:45:10", "Checksum": "f7c30a1039fe80b179f2f55cf84ee5ea"}